Rejoindre un acteur majeur du notariat en région Auvergne-Rhône-Alpes

Chez NCA, nous savons que l’expertise de nos collaborateurs, quel que soit le poste qu’ils occupent, est le socle d’un accompagnement d’excellence. Aussi, nous attachons une attention particulière au développement des compétences de chacun, tout au long de son parcours dans l’entreprise. Plan de formation continue et formation sur le terrain de nos alternants – BTS Notariat, DMN et DSN – sont pour nous une priorité. Ils témoignent de la confiance que nous plaçons dans nos collaborateurs et sont garants d’une relation de travail inscrite dans la durée.

Reconnus individuellement pour leur expertise métier, nos collaborateurs travaillent en équipe dans un climat de confiance. Au sein de leur pôle respectif, spécialistes de leur domaine du droit, ils apportent une contribution essentielle à l’instruction de dossiers souvent complexes. Une maîtrise reconnue des compétences qui est un gage de sécurité, tant pour nos collaborateurs que pour nos clients.

Donner à tous une vision claire de la stratégie de l’entreprise et des objectifs à atteindre collectivement : chez NCA, nous sommes convaincus que la transparence contribue à donner du sens aux missions de chacun. Une communication fluide qui permet d’inscrire les contributions individuelles dans une dynamique d’équipe vertueuse, profitable à tous.

Nous sommes parfaitement conscients de l’exigence de nos métiers, des rythmes soutenus et de la charge de travail inhérents à notre activité. Aussi, nous avons à cœur de veiller à la qualité de vie de nos collaborateurs. Aménagement de temps de home office – dans le respect des règles de confidentialité -, moments d’échange et de convivialité, partenariats sportifs ou culturels sont autant d’actions engagées pour améliorer le bien-être au travail.